Evenement | Steven Kop

Ambtenaar

Dag van de Ambtenaar 2.0

24 februari 2010, BMC Amersfoort
De Ambtenaar 2.0 Dag is een dag waarbij verschillende aspecten van web 2.0 de revue passeren. De slogan van Ambtenaar 2.0 is: Open, sociaal, gebruiker centraal. Deze drie invalshoeken zie je terugkomen in de workshops op verschillende niveaus: Niveau van de overheid, van de organisatie en van de medewerker.

Daarnaast is er een Marktplaats waar diverse digitale samenwerkingsplatforms en andere toepassingen met digitale media worden getoond. Ook is er gelegenheid om je vragen te stellen over het gebruik van diverse digitale tools die je helpen om slimmer te werken.

Op het Open Podium zullen diverse sprekers een dynamische presentatie geven over de verschillende aspecten van web 2.0 en Het Nieuwe Werken.

Deze dag staat in het teken van ontmoeten en leren van elkaar.

Zelf zal ik ook een workshop verzorgen:

Vernieuw de overheid, begin bij jezelf

Iedereen kent de voorbeelden van innovatie op producten en technologieën. Regelmatig ontvang je nieuwe software op je computer of staat er weer een gadget zoals Senseo of iPod op je verlanglijst. Toch is innovatie niet alleen weggelegd voor producten en technologieën. Innovatie kan ook toegepast worden in de dienstverlening.

Steven Kop laat zien welke methodes jij direct kunt toepassen om te vernieuwen. Creativiteit, innovatie en vernieuwing staan hierbij centraal.

Na deze workshop zal ik de Pecha Kucha leiden:

Alle presentaties van de dag in Pecha Kucha stijl!

Uniek op deze dag is de Pecha Kucha sessie. Bij Pecha Kucha sessie wordt een presentatie met 20 afbeeldingen geven, in een totale tijd van 6 minuten en 40 seconden. Elke afbeelding wordt daarbij precies 20 seconden getoond. Alle sprekers van de Ambtenaar 2.0 dag zullen lanskomen om een samenvatting van hun presentatie te geven in Pecha Kucha stijl. Steven Kop zal deze unieke sessie begeleiden.

De Pecha Kucha start om 11:00 en duurt tot 15:30. De agenda waarin staat wanneer iedere spreker zijn/haar Pecha Kucha zal houden zal snel worden gedeeld. De deuren van deze sessie blijven open iedereen is de gehele tijd welkom!

Vernieuwing in Werk is ook aanwezig

Vanuit Vernieuwing in Werk zijn de volgende personen aanwezig:

Robin van Koppen
Bas van Leur
Tom Verhoeve
Diane Dros
Ruud Zandbergen
Arjan Hooiveld
Jan Krans
Steven Kop

Tot 24 februari in Amersfoort! Kom je ook?

Lees meer →

08december

Sustainable Toolbox Het nieuwe werken

De 15e klimaattop in Kopenhagen (COP15) is letterlijk van levensbelang; van 7 tot en met 18 december komen de wereldleiders bij elkaar om tot een gezamenlijke aanpak te komen van de klimaatproblematiek. 15.000 deelnemers uit 192 landen zijn samengekomen in de Deense hoofdstad voor wat nu al een historische vergadering heet. Ook tientallen staatshoofden hebben hun komst aangekondigd, en volgens Yvo De Boer, voorzitter van het UNFCCC klimaatbureau, komen die enkel als er wat te vieren valt. De verwachtingen zijn dus hoog gespannen.

Ondanks het belang van het welslagen ervan is het voor velen toch een ‘ver van de bed show’. Maar niet de 10e!
Op 10 december a.s. organiseert MINDZ.com @ Seats2Meet Utrecht een eigen klimaattop NL15: Kopenhagen in Nederland. Ik zal hier een presentatie geven over Het nieuwe werken.

Kom dan meedenken en meedoen, kijken en luisteren naar inspirerende presentaties, brainstormen, de inzenders van ‘the Green Cocktail Contest’ proeven en te beoordelen, samen de Sustainable Toolkit te vullen. En natuurlijk uitgebreid te borrelen en gedachtes en ervaringen uit te wisselen.

Programma

17:00 Start Twitterazzi Pow Wow met Green Cocktail Contest
17:15 Opening door Jasper
17:30 Ronde 1: Inspirerende presentaties over het Nieuwe Werken
18:00 In dialoog met elkaar over Tips, Tricks & Tools voor de Sustainable Toolkit
18:30 Ronde 2: Inspirerende presentaties over Innovaties in Onderwijs & Techniek
19:00 In dialoog met elkaar over Tips, Tricks & Tools voor de Sustainable Toolkit
19:30 Ronde 3: Inspirerende presentaties over Duurzaam Inkopen
20:00 In dialoog met elkaar over Tips, Tricks & Tools voor de Sustainable Toolkit
20:30 Afronding vullen Sustainable Toolkit
21:00 Officiële presentatie Sustainable Toolkit en winnaar van de Green Cocktail Contest
22:00 Afsluiting van de avond

Uiteindelijk:

Alle tips, tricks en tools vormen de digitale Sustainable Toolbox.
Daarnaast gaan we ook nog 24 fysieke Sustainable Toolboxen maken.
Van 11 tot en met 18 december worden deze bij diverse wethouders / gemeenten aangeboden

Het definitieve programma staat op de website van NL15

Ik zal een presentatie verzorgen over Het nieuwe werken.
Kom ook!

Schrijf je hier in

Lees meer →

19november

Open Innovatie bij de gemeente Amsterdam

Van 30 november tot en met 4 december 2009 vindt het Open Innovatie festival plaats! De hele week staan alle 16.000 ambtenaren van de gemeente Amsterdam centraal. De wereld om ons heen verandert. De opkomst van het sociale internet biedt veel mogelijkheden voor co-creatie: om kennis te delen, samen te werken en kennis te ontwikkelen met diverse partijen wereldwijd. Amsterdam wil graag de kennis, kunde en creativiteit die aanwezig is ook echt benutten. Hierdoor ontstaat sterkere samenhang en op een creatieve manier kostenreductie. In Estland hebben ze bijvoorbeeld 1 dag al het zwerfvuil opgeruimd. Bekijk het inspirerende filmpje:

Met Open Innovatie ga je op zoek naar kennis en ideeën bij je collega's, het bedrijfsleven, zzp'ers en bijvoorbeeld bij de inwoners van Amsterdam. Je combineert je eigen kennis en vaardigheden met die van anderen om tot nieuwe ideeën en oplossingen te komen. Zo kent iedereen de succesvolle samenwerking tussen Philips en Douwe Egberts: de Senseo!

Via het internet kun je tegenwoordig makkelijk kennis delen en met anderen tot betere oplossingen komen dan dat je alleen of steeds binnen dezelfde omgeving doet. Open innovatie staat voor een open model waarin ideeën van buiten naar binnen en andersom door de gemeente stromen.

Spectaculaire kick-off

De hele week vinden diverse workshops plaats over thema's als web 2.0, het nieuwe werken, leiderschap, innovatie en burgerparticipatie. Martijn Aslander en Ronald van den Hoff openen het Open Innovatie festival op 30 november om 11.00 uur bij de gemeente Amsterdam. Martijn Aslander heeft een duidelijke visie op de netwerk en informatiesamenleving waarin we leven. We kunnen veel slimmer werken, alleen doen we dat nog niet omdat het ons niet geleerd is. Martijn Aslander roept de overheid op om niet bang te zijn om fouten te maken! Bekijk het interview (video) met Martijn Aslander:

Denk je mee tijdens Amsterdam Opent?

Als onderdeel van de Open Innovatieweek van de Gemeente Amsterdam vindt op 1 december de eerste avond (20.00 tot 22.00 uur) van 'Amsterdam Opent' plaats. Deze bijeenkomst gaat over een belangrijke bouwsteen van Het Nieuwe Werken: Co-creatie. Hoe kan de gemeente Amsterdam beter gebruik maken van de kennis en ideeën van experts, burgers, creatieven of zelfs een wereldwijd publiek bij het oplossen van maatschappelijke vraagstukken? Denk je met ons mee? Meld je aan voor het Open Innovatie Festival via de website www.openinnovatiefestival.nl

Artikel aangedragen door Kim Spinder.

Lees meer →

15oktober

Lees de volledige uitnodiging op Vernieuwing in Werk geschreven door Thomas Wegbrands.

Leefomgeving van de toekomst

Een van de belangrijkste veranderingen die wij zien in nieuwe manieren van werken (Het nieuwe werken) is de wijze waarop mensen werk en privé combineren. Voor zelfstandigen en ondernemers was dit al langer mogelijk, maar nu zien we die autonomie van medewerkers ook steeds meer terug bij werknemers van grotere organisaties.

Nu deze veranderingen op steeds meer mensen van toepassing is wordt de urgentie van het ontwikkelen van een visie op de leefomgeving van de toekomst steeds groter. De versmelting van werk en privé heeft mogelijk als gevolg dat mensen hun leven en daarvoor ook hun leefomgeving anders willen inrichten.

Datum: 4 november 2009 (let op oude datum was 28 oktober!)
Tijd: van 17.00 tot 21.00
Locatie: Gispen Amsterdam: Duivendrechtsekade 28, Amsterdam

Programma:
17.00 - 18.00 : Inloop en eten/drinken (American party)
18.00 - 18.30 : Algemene introductie thema
18.30 - 19.15 : Brainstormdeelsessies
19.15 - 20.00 : Pecha kucha’s per onderwerp
20.00 - 21.00 : Borrel

Lees meer →

22april

An office with a view 2.0

Hoe ziet het moderne duurzame kantoorgebouw er anno 2015 uit en belangrijker: hoe kunt u nu al maatschappelijk verantwoord ondernemen succesvol implementeren?

Verruim uw blik en laat u in één middag op een bijzondere locatie bijpraten!

Wat: Vakevent “An office with a view 2.0”
Waar: The Village Office - Samas hoofdkantoor te Houten
Wanneer: woensdag 13 mei 2009 aanvang 12.30u
Wat: agenda
Hoe: Inschrijfformulier

Doelgroep:
Facility Managers of functionarissen (directeuren, inkopers) verantwoordelijk voor het facilitair management.

Verder is dit evenement ook geschikt voor mensen die zich bezig houden met vraagstukken op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen en kantoorproductiviteit.

Ilona Hofstra zal het programma als dagvoorzitter en discussieleider verzorgen.

Aanmelden kun je via de website van Samas

Lees meer →

28januari

1 Reacties

Extra masterclass ‘Het nieuwe werken’ door enorm succes

Vorige week donderdag 22 januari hebben we in ons landhuis in de bossen van Overveen weer de Productivity Partners masterclass ‘Het nieuwe werken’ georganiseerd. Het was een enorm succes. De masterclass wordt door de deelnemers als zeer leerzaam ervaren door de presentaties, discussies, uitwisseling van ervaringen en concrete strategieën. Alle deelnemers van de masterclass hebben tevens een Poken ontvangen. De borrel aan het einde van de masterclass stond wederom in het teken van discussie en het uitwisselen van ervaringen. Hiernaast is natuurlijk uitbundig de ‘Poken’ getest.

Normaal gesproken organiseren deze masterclass één keer in de twee maanden, maar door het enorme succes en de vele aanvragen hebben we besloten in februari een extra masterclass te organiseren. Wederom zal deze masterclass worden georganiseerd in ons Landhuis ‘The Tides’ in Overveen.

Meld je hier aan voor de masterclass

Centraal in deze masterclass staan de volgende vier dimensies: management, facilities, HR en ICT. We zullen tijdens de Masterclass de samenhang en afhankelijkheid van deze dimensies bespreken en concreet uitwerken. Productivity Partners staat voor een geïntegreerde aanpak van Het Nieuwe Werken.

Ik nodig je graag uit om kennis te maken en tot nieuwe inzichten te komen rondom Het Nieuwe Werken.

Deelnemende bedrijven waren: ABN AMRO, Albert Heijn, Avanade, BDO Accountants, Boer & Croon, Bugaboo, Canon, Claranet, Delta NV, Delta Lloyd, Eneco, Heineken, Hewlett-Packard, KPN, Kaseya, Macaw, Microsoft, NVM, NOC-NSF, Novell, Noun, REAAL Verzekeringen, SNS , TamTam, UPC, UWV, Rabobank Nederland, Wolters Kluwer, etc, etc .

Deelnemers hadden o.a. de volgende taken en verantwoordelijkheden: Algemene directie, directeur P&O, directeur facilties, CIO, ICT Manager, ICT Architecten, Programma Manager, Projectleiders, Lijn en Afdelingsmanagers, Analisten, Communicatiemanagers, Verandermanagers, Opleiders, Trainers, Coaches, leden Ondernemingsraad etc, etc.

De masterclass vindt plaats op donderdag 26 februari 2009 van 13.00 tot 16.30 uur. We organiseren deze masterclass in ons fantastische landgoed in de bossen van Overveen:

Wie: Productivity Partners
Waar: Landgoed Duinlust, Duinlustweg 16, Overveen
Wanneer: 26 februari 2009
Hoe laat: 13.00 tot 16.30

Je kunt je hieronder aanmelden voor de kosteloze masterclass:

Meld je hier aan voor de masterclass

Na de masterclass organiseren we een borrel in ons gezellige restaurant ‘Lust’.

Zelf ben ik één van de organisatoren. Tot dan!

Lees meer →

12december

Het nieuwe werken Masterclass @ Productivity Partners

22 januari 2009 is het weer zover. Productivity Partners organiseert dan de masterclass Het nieuwe werken. Deze masterclass is speciaal bedoeld voor professionals die meer willen weten over de weg naar een nieuwe manier van werken. Natuurlijk ben ik ook aanwezig bij deze masterclass.

Aanmelden Masterclass Het nieuwe werken

Kredietcrisis zorgt ervoor dat we meer moeten doen met minder mensen en middelen. De arbeidsverhoudingen veranderen. Medewerkers eisen ondersteuning die past bij hun taak en stijl van werken. We moeten af van een one size fits all strategie. Medewerkers zo effectief en productief mogelijk laten zijn. "Het Nieuwe Werken" is een continue reis. Of u wilt of niet, u bent al onderweg. Maar bent u op het goede pad?

Wij presenteren de methodiek die wij bij al onze klanten hebben gebruikt om Het nieuwe werken doelstellingen te realiseren. Met spraakmakende praktijkvoorbeelden laten wij zien hoe bedrijven Het Nieuwe Werken hebben ingezet en welke resultaten ze hebben geboekt. In de masterclass wordt gediscussieerd over actuele onderwerpen en worden ideeën en ervaringen gedeeld.

Ik nodig je graag uit om kennis te maken en tot nieuwe inzichten te komen rondom Het Nieuwe Werken.

De masterclass vindt plaats op donderdag 22 januari 2009 van 13.30 tot 16.00 uur. We organiseren deze masterclass in ons fantastische landgoed te Overveen:

Wie: Productivity Partners
Waar: Landgoed Duinlust, Duinlustweg 16, Overveen
Wanneer: 22 januari 2009
Hoe laat: 13.30 tot 16.00

Je kunt je hieronder aanmelden voor de kosteloze masterclass:

Aanmelden Masterclass Het nieuwe werken

Na de masterclass organiseren we een borrel in ons gezellige restaurant.

Tot dan!

Lees meer →

05december

2 Reacties

Hoe slim werk jij?

Zojuist kreeg ik een tip voor een Het nieuwe werken game. Deze test hoe slim je werkt en of je voldoet aan de werknemer 2.0 norm. Deze game is ontwikkeld door het Nederlands Centrum voor Sociale Innovatie (NCSI).

Het spel is ontwikkeld in het kader van het project Werknemer 2.0. Hiermee brengt het NCSI de betekenis van Werknemer 2.0, Generatie Einstein of Generatie Y voor organisaties in kaart. Het doel is bedrijven en instellingen uit te dagen de unieke kenmerken en talenten van deze werknemers optimaal te benutten.

In het spel krijgt de speler een eigen virtuele kantoorruimte waarin verschillende opdrachten moeten worden uitgevoerd. De game typeert de werkwijze en registreert onder meer hoe de speler met zijn collega’s en baas omgaat.

De uitslag leert de speler of zijn werkstijl ouderwets (1.0), gemiddeld (1.5) of bij de tijd (2.0) is.

Speel hier de game: http://www.hoeslimwerkjij.nl

Lees hier het artikel dat Elsevier heeft geschreven.

Wim Kok bewijst dat die aan de -2.0 voldoet:

Bedankt voor de tip Giuseppe!

Lees meer →

28november

2 Reacties